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Kurzfristige Minijobs in ganz Deutschland
Aktuell 660 gut bezahlte Nebenjobs im Service, im Einzelhandel, als Hostess, Promoter uvm. für bis zu 18 EUR pro Stunde
ca. 15 EUR Stundenlohn ohne Erfahrung
ca. 16 EUR Stundenlohn mit Erfahrung, guten Bildern und Fremdsprachen
ca. 16 EUR Stundenlohn mit Ersterfahrung
ca. 17 EUR Stundenlohn, falls IfSG Belehrung vorhanden
Aktuell 660 offene Minijobs / Nebenjobs in Deutschland
Zur Unterstützung unseres Küchenteams vor Ort suchen wir eine Küchenhilfe (m/w/d) in Vollzeit/Teilzeit.
Zu deinen Aufgaben zählen kleinere Zuarbeiten für den Küchenchef, das Schneiden von Gemüse und das Waschen von Salat. Du übernimmst die Zubereitung der Frühstücksverpflegung (Semmeln, Müsli) und unterstützt bei der Speisenausgabe zur Mittagszeit. Außerdem hilfst du dabei, die Küche sauber zu halten.
Bitte trage bei der Arbeit rutschfeste Schuhe. Da deine Kleidung in der Küche schmutzig oder nass werden kann, solltest du zudem Wechselkleidung mitbringen.
Wir suchen eine/n Lagerhelfer/in (m/w/d), welche/r typische Aufgaben wie das Auspacken, Verräumen und Umräumen unserer Waren übernimmt. Du solltest körperlich belastbar sein und Spaß daran haben mal anzupacken und körperliche Arbeit zu leisten.
Bitte trage dunkle Kleidung, die eventuell dreckig werden kann und festes Schuhwerk. Sicherheitsschuhe stellen wir bei Bedarf.
In einem unserer Restaurants an der Messe Frankfurt sind Sie für die Essensausgabe zuständig. Sie kommunizieren freundlich mit den Gästen und halten Rücksprache mit der Küche, um einen reibungslosen Serviceablauf zu gewährleisten.
Für diese Tätigkeit sind gute Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich. Die notwendigen Speisenkenntnisse werden Ihnen vor Ort nach Anleitung vermittelt.
Wir suchen tatkräftige Unterstützung für Auf- und Abbauarbeiten beim Feuerwerk der Turnkunst, Europas erfolgreichster Turnshow.
Zu Deinen Aufgaben gehören das Be- und Entladen der LKWs, das Aufbauen von Traversen, Bühnen- und Sportgeräten, sowie allgemeine Tätigkeiten im Bühnen- und Backstagebereich. Du arbeitest im Team mit erfahrenen Techniker*innen der Produktion.
Handwerkliches Geschick, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit sind wichtig. Erfahrung im Eventbereich ist ein Plus, aber keine Voraussetzung – wichtiger ist, dass Du anpacken kannst und körperlich belastbar bist.
Wir sind Lini's Bites, ein Hersteller von leckeren Snacks, und suchen eine Aushilfe (m/w/d) für unsere Produktion. Deine Aufgaben umfassen das Abfüllen von Aufstrichen und das sorgfältige Verpacken unserer Produkte am Fließband. Zudem stellst du Waren nach Auftragslisten zusammen und bereitest sie für den Versand vor. Du solltest körperlich fit sein und gerne mit anpacken. Voraussetzung für die Tätigkeit ist ein gültiges Gesundheitszeugnis (nach § 43 Infektionsschutzgesetz). Bitte trage festes Schuhwerk und bringe dir eine Plastiktrinkflasche mit.
Wir benötigen eine Servicekraft (m/w/d), die uns im Frühstückservice unterstützen kann.
Ihr werdet Kellnertätigkeiten übernehmen und uns auch bei kleinen Aufräum- und Putztätigkeiten unterstützen.
Bitte trage schwarze Turnschuhe, eine schwarze Hose und ein langärmeliges, weißes oder schwarzes Hemd bzw. Bluse.
Eine Schürze bekommst du von uns.
Wir freuen uns auf deine Verstärkung.
Wir, die Müller Live-Kommunikation GmbH, sind eine inhabergeführte Agentur mit Schwerpunkt auf hochwertigen Business-Veranstaltungen. Zu unserem Kerngeschäft zählt neben der Konzeption und Umsetzung von Events auch die Vermietung von hochwertigem Eventmobiliar.
Für eine bevorstehende Feier sind wir aktuell auf der Suche nach zuverlässigem, engagiertem Service-Personal.
Deine Aufgaben:
• Empfang & Betreuung der Gäste
• Getränke- und Speiseservice (Tablett-Service)
• Abräumen & Sauberhalten der Servicebereiche
Anforderungen:
• Erfahrung im Service ist von Vorteil, aber kein Muss
• Freundliche Ausstrahlung und sehr gutes Auftreten
• Zuverlässigkeit & Pünktlichkeit
• Deutschkenntnisse mindestens B1/B2
• Belastbar auch bei hohem Gästeaufkommen
• Teamfähigkeit und eigenständige Arbeitsweise
Dresscode:
• schwarze Servicehose
• schwarzes Hemd/Bluse (langarm)
• schwarze, saubere Schuhe (keine Sneaker mit Logos)
• Gepflegte Erscheinung, dezentes Make-up, lange Haare zusammengebunden
Dresscode: schwarz
Spielfeld Digital Hub ist eine Event- und Coworkingfläche in Kreuzberg. Drei große Veranstaltungsräume und zwölf Meetingräume auf insgesamt 3.000 Quadratmetern ermöglichen die Durchführung von vielfältigen Veranstaltungsformaten.
Deine Aufgaben im Rahmen der Events:
- Getränkeservice während der Veranstaltungen
- Betreuung des Caterings (Auffüllen, Nachlegen, Abräumen)
- Unterstützung bei der Vor- und Nachbereitung der Events
- Allgemeine Handgriffe, um die Location wieder in den Ursprungszustand zu bringen
Wichtige Hinweise:
Bitte komme pünktlich zum Schichtbeginn arbeitsbereit und melde dich am Empfang (Zugang über den Haupteingang).
Kleidungsvorgabe:
Schwarze, schlichte und professionelle Kleidung (Hemd oder T-Shirt ohne Logo) sowie festes Schuhwerk. Bitte keine ärmellosen Oberteile, kurzen Hosen/Röcke oder Sandalen.
Wir suchen eine engagierte und tatkräftige Reinigungskraft (m/w/d) für Messen und Events in Stuttgart.
Ihr Aufgabenbereich umfasst die gründliche Reinigung eines Messestandes sowie der darauf befindlichen Exponate und Fahrzeuge vor Messebeginn. Sie sorgen für Sauberkeit sowie Hygiene und tragen zu einem gepflegten Erscheinungsbild bei.
Wir sind ein auf die hochwertige Exponat- und Fahrzeugpflege spezialisiertes Dienstleistungsunternehmen. Unsere Leistungen erbringen wir auf nationalen und internationalen Automobilausstellungen, Press-Events, Roadshows, Filmproduktionen sowie Yacht- und Elektronikmessen.
Wir suchen für die Betreuung unserer Infotheke eine/n Host/ess (m/w/d), welche/r typische Aufgaben an der Infotheke übernimmt:
- Infomaterial ausgeben
- einfache Fragen zum Produkt beantworten
- Kunden zu Verkäufern überleiten
Da du auch kurze Kundengespräche führen wirst, ist fließendes Deutsch ein Muss.
Wir erwarten von dir einen gepflegten Auftritt. Du bekommst von uns Polos oder Blusen zur Verfügung gestellt. Dazu kannst du eine dunkle Hose und bequeme Schuhe anziehen.
In deiner Zeit bei uns wirst du komplett verfpflegt: Trinken, Essen (auch vegetarisch), Warmgetränke, Snacks.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung.
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Anstellungsverhältnis bei InStaff
Minijobs und Aushilfsjobs in über 20 Städten
InStaff vermittelt Mini Jobs in allen Großstädten und Messestädten sowie in zahlreichen Kleinstädten. Klicke einfach auf eine Stadt in der Karte bzw. auf einen der folgenden Links um die Jobs der jeweiligen Stadt zu sehen:
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Anstellungsverhältnis bei InStaff
Aushilfe werden in 3 Schritten
Online Registrierung
Bei der Registrierung gibst du persönliche Daten (Alter, Fremdsprachen, Erfahrung, etc.) an und lädst aussgekräftige Bilder hoch. Außerdem trägst du die Städte ein, in denen du potentiell verfügbar bist.
Telefoninterview durchführen
Du vereinbarst online ein ca. 10 minütiges Telefoninterview. Bei diesem Gespräch überprüfen wir deine Angaben, geben dir Feedback zu deinem Profil und beantworten dir alle Fragen persönlich.
Für Jobs zusagen
Nach der Freischaltung erhältst du täglich neue Jobangebote und kannst verbindlich zusagen. Wir benachrichtigen dich dann innerhalb von ca. 3 Tagen, ob du vom Kunden gebucht wurdest.
Deine Vorteile als Aushilfe bei InStaff
Schnell den ersten Job erhalten
Auch für unerfahrene Jobber haben wir fast täglich neue Jobs im Bereich Promotion und Event. So kannst du sofort nach deiner Anmeldung loslegen und Geld verdienen.
Pünktliche Lohnauszahlung
Wir haben unsere Lohnabrechnung automatisiert und führen diese zum 15. eines jeden Monats durch. Dadurch hast du die Gewissheit deinen Lohn püntklich zu erhalten.
Aufstiegsmöglichkeiten
Je mehr Jobs du über InStaff absolvierst, desto mehr Erfahrung und positive Kundenbewertungen sammelst du. Dadurch kannst du nach kurzer Zeit auch lukrative Messehostess, Teamleiter oder Verkaufsjobs durchführen.
Hohes Verdienst
Durch effizientere Jobvermittlung brauchen wir nicht den hohen Aufschlag von bis zu 100% auf deinen Lohn, den andere Personalagenturen verlangen. Dadurch können wir unseren Kunden einen fairen Preis und dir gleichzeitig einen guten Lohn bieten.
Seriöse Jobs
Wir kontrollieren alle neuen Jobangebote sowie Personalprofile manuell. So garantieren wir für dich und unsere Kunden eine seriöse Zusammenarbeit über unsere Plattform.
Legale Anstellung
Bei uns benötigst du keinen Gewerbeschein, sondern wirst als Arbeitnehmer entlohnt. Damit verhindern wir für dich & unsere Kunden das Problem der Scheinselbstständigkeit.
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Noch nicht alle Fragen beantwortet?
Dann findest du hier noch einmal die häufigsten Fragen und unsere Antworten.
- 6 Arbeitstage / Woche => 24 Tage Urlaubsanspruch
- 5 Arbeitstage / Woche => 20 Tage Urlaubsanspruch
- 4 Arbeitstage / Woche => 16 Tage Urlaubsanspruch
- 3 Arbeitstage / Woche => 12 Tage Urlaubsanspruch
- 2 Arbeitstage / Woche => 8 Tage Urlaubsanspruch
- 1 Arbeitstage / Woche => 4 Tage Urlaubsanspruch
Der volle jährliche Urlaubsanspruch ist nach 6 Monaten des Arbeitsverhältnisses erworben (§ 4 BUrlG). Für jeden vollen Monat eines Arbeitsverhältnisses hat der Arbeitnehmer Anspruch auf ein Zwölftel des Jahresurlaubs (§ 5 BUrlG).
Der Urlaubsanspruch ist unabhängig von der Arbeitszeit. Es ist also beispielsweise auch ein Urlaubsanspruch von 20 Tagen zu gewähren, wenn die Arbeitszeit nur 10 Stunden pro Woche beträgt, aber an 5 Tagen à 2 Stunden abgeleistet wird. Genauere Informationen dazu auch auf der Seite der minijob-zentrale zum Urlaubsanspruch für Minijobber.
Die monatlich mögliche Arbeitszeit eines Minijobbers hängt vom Stundenlohn ab. Da die monatlichen 556 EUR Verdienst nicht
überschritten werden sollen, können die monatlichen Arbeitsstunden eines Minijobbers nach folgender Formel berechnet werden:
Monatliche Arbeitsstunden = 556 EUR / vereinbarter Stundenlohn
Wird beispielsweise ein Stundenlohn von 15 EUR vereinbart, kann ein Minijobber ca. 37 Stunden pro Monat arbeiten. Meist liegt
der Lohn eines Minijobbers allerdings eher im Bereich des gesetzlichen Mindestlohns von aktuell 13,90 EUR.
In dem Fall sind es 43 Arbeitsstunden (556 EUR : 13,90 EUR = 43 Stunden)
Nach dem Arbeitszeitgesetz darf außerdem die tägliche Arbeitszeit von 8 Stunden pro Tag nicht überschritten werden. Wenn innerhalb von 6 Monaten oder 24 Stunden durchschnittlich 8 Stunden Arbeitszeit nicht überschritten werden, kann die Arbeitszeit in Ausnahmefällen auf 10 Stunden verlängert werden (siehe § 3 ArbZG).
Seit dem 01. Juni 2021 besteht die Möglichkeit die Entgeltgrenze von 556 EUR jährlich viermal zu überschreiten.
Erfolgt das Überschreiten der 556 EUR monatlich nur gelegentlich und nicht vorhersehbar führt dies nicht zu einer Beendigung des Minijobs. Dazu zählt beispielsweise die Vertretung eines kranken Kollegen oder von Mitarbeitern die aufgrund von Covid-19 Quarantänemaßnahmen befolgen müssen. Wird jedoch in einem Kalenderjahr mehr als 6.672 Euro verdient, zählt die Beschäftigung automatisch nicht mehr als Minijob. Es muss immer darauf geachtet werden jährlich die Verdienstgrenze von 6.672 Euro nicht zu überschreiten.
Mehr Informationen können auf der Seite der Minijob Zentrale gefunden werden.
Die Abgaben der Arbeitgeber sind abhängig davon, ob es sich um 556-Euro-Minijobs oder kurzfristige Minijobs handelt. Die Minijob Zentrale unterscheidet hier zwischen diesen zwei Arten der Beschäftigung eines Minijobs. Umgangssprachlich ist der 556-Euro-Minijob als Minijob bekannt und der kurzfristige Minijob als kurzfristige Beschäftigung.
Bei kurzfristigen Minijobs (kurzfristige Beschäftigung) zahlen Arbeitgeber geringe Umlagen und einen Beitrag zur rechtlichen Unfallversicherung (der Minijobber hat keine Abgaben).
Bei gewerblichen 556-Euro-Minijobs zahlen Arbeitgeber höchstens 31,51 % an Abgaben (der Minijobber zahlt 3,6 % Rentenversicherung). Es erfolgt dann ein monatlicher Beitragsnachweis der Minijob-Zentrale über die Abgaben für alle Minijobber.
Im Vergleich zahlen Arbeitgeber für versicherungspflichtige Arbeitnehmer circa 21 % des Bruttolohns an Sozialversicherungsbeiträgen (siehe: Sozialversicherungsbeiträge 2021).
Wenn das Einkommen unter dem steuerlichen Jahresfreibetrag von 12.096 EUR liegt, müssen keine Steuern gezahlt werden. Das entspricht einem durchschnittlichen Einkommen von 1.008 EUR im Monat.
Bei einem Minijob mit einem Einkommen von 556 EUR monatlich, kommt man auf einen Jahresbetrag von 6.672 EUR. Sollten hier gelegentlich und nicht vorhersehbar höhere Einnahmen als 556 EUR verdient werden, muss das Einkommen nicht versteuert werden. Der jährliche Gesamtverdienst muss jedoch unter dem Jahresfreibetrag von 12.096 EUR liegen.
Für einen Berufstätigen darf ein Nebenjob maximal 556 EUR einbringen, um als geringfügige Beschäftigung zu zählen. Nur dann müssen für einen Nebenjob keine Steuern oder Sozialabgaben gezahlt werden. Dabei ist es irrelevant, ob monatlich mehr als 556 EUR verdient werden, solange mit dem Nebenjob im Jahr nicht mehr als 6.672 EUR verdient werden.
Zusätzlich muss darauf geachtet werden, dass nach § 3 ArbZG die Wochenarbeitszeit von 48 Stunden nicht überschritten wird. Das heißt auch neben einem Vollzeitjob mit einer Wochenarbeitszeit von 40 Stunden darf eine Nebentätigkeit ausgeführt werden, diese würde dann jedoch nur für 8 Stunden in der Woche erlaubt sein.
Ja, seit dem 1.1.2025 beträgt die Höhe der Minijob-Obergenze 556,00 EUR pro Monat. Minijobber können somit rund 43 Stunden monatlich arbeiten, wenn der gesetzlicher Mindestlohn gezahlt wird. Die Mindestlohnkommission hat den Mindestlohn stufenweise erhöht. Dies hat auch Auswirkungen auf die maximale Arbeitszeit. Das bedeutet für Minijobber:
- ab 1. Juli 2021: 9,60 EUR und maximal rund 47 Stunden pro Monat
- ab 1. Januar 2022: 9,82 EUR und maximal rund 46 Stunden pro Monat
- ab 1. Juli 2022: 10,45 EUR und maximal rund 43 Stunden pro Monat
- ab 1. Oktober 2022: 12 EUR und maximal rund 43,33 Stunden pro Monat
- ab 1. Januar 2024: 12,41 EUR und maximal rund 43,35 Stunden pro Monat
- ab 1. Januar 2025: 12,82 EUR und maximal rund 43 Stunden pro Monat
Ja, InStaff vermittelt kurzfristige Minijobs. Hierbei wird die Arbeitszeit von vorneherein auf maximal 70 Arbeitstage im Jahr festgelegt. Dabei kommt es nicht auf den Verdienst an und unterscheidet sich damit von 556-Euro-Minijobs.
Die Minijobs bei InStaff bestehen aus vielen kurzfristigen Beschäftigungen. Es gibt also nicht einen Job, bei dem ein Jahr lang gearbeitet wird, sondern es kann sich immer wieder auf neue Einsätze beworben werden. Ein Einsatz kann hierbei von einem Tag bis zu mehreren Wochen andauern.
Bei InStaff kann sich online auf temporäre Jobs über die kurzfristige Beschäftigung in Deutschland beworben werden.
Die Schritte für einen Job bei InStaff sind:
- Ein Profil anlegen
- Ein Telefoninterview durchführen
- Auf Jobs bewerben
Über InStaff zu arbeiten ist besonders einfach, da die Job-Anfragen direkt per E-Mail verschickt werden.
Christin Monski
Ansprechpartnerin für Arbeitnehmer
Bei Rückfragen zum Personalprofil, den Jobs oder der Online Bewerbung, könnt ihr mich gerne kontaktieren.
+49 30 959 982 660
christin.monski@instaff.jobs
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Manuel Marschel
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+49 30 959 982 640
manuel.marschel@instaff.jobs
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Ansprechpartnerin für Arbeitnehmer
Bei Rückfragen zum Personalprofil, den Jobs oder der Online Bewerbung, könnt ihr mich gerne kontaktieren.
+49 30 959 982 660
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